公司打款给个人，这事儿看似简单，实则里面的门道可不少！不同的情况，处理方式大相径庭。总的来说，核心原则是：明确款项性质，区分对待，规范入账。
先别急，咱们把几种常见情况捋一捋，再细说每种情况下的账务处理：
情况一： 借款
如果公司打款给你是因为你需要借款，这笔钱是要还的。 记住，这可不是你的收入，不能随便花哦！
做账要点：
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个人角度： 这笔钱对你来说是负债，是“其他应付款”。收到款时：
借：银行存款
贷：其他应付款——XX公司
还款时：
借：其他应付款——XX公司
贷：银行存款
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公司角度： 这笔钱对公司来说是资产，是“其他应收款”。
打款时：
借：其他应收款——你的名字
贷：银行存款
收回款时：
借：银行存款
贷：其他应收款——你的名字
重点提示：
- 借款协议不能少！ 甭管关系多好，亲兄弟还明算账呢。借款协议要写清楚：借款金额、借款期限、利息（如果有的话）、还款方式等等。
- 利息问题要重视！ 如果借款有利息，个人和公司都要按照规定处理利息的收支和税务问题。
情况二： 报销
你帮公司垫付了款项，公司把钱打给你，这是天经地义的报销。这也不是你的收入，更与“工资”无关。
做账要点：
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个人角度： 这笔钱是公司还给你的垫付款，相当于你的钱“回来了”。收到款时，你只需要核对报销金额和实际到账金额是否一致即可，一般不需要做专门的会计分录。（当然，如果你有个人记账习惯，也可以记录一下。）
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公司角度：
员工提交报销单据，审核通过后：
借：相关费用科目（如：管理费用、销售费用、差旅费等，根据具体报销内容确定）
应交税费——应交增值税（进项税额）（如有可抵扣的增值税专用发票）
贷：其他应付款——你的名字
实际打款时：
借：其他应付款——你的名字
贷：银行存款
重点提示：
- 报销单据要齐全！ 发票、小票、行程单……一样都不能少。而且，发票抬头必须是公司名称！（除非是特定类型的、允许个人抬头的票据）。
- 报销流程要规范！ 按照公司规定，填写报销单，走完审批流程。别嫌麻烦，这是保障双方权益的重要环节。
情况三： 工资、奖金、补贴等
这是公司支付给你的劳动报酬，属于你的收入！ 这部分款项的处理相对复杂，涉及个税。
做账要点：
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个人角度：
收到工资、奖金等，你需要关注的是扣除个税后的实发金额。个税是公司代扣代缴的，你拿到手的已经是税后收入。
如果你想记录，可以这样：
借：银行存款
贷：应付职工薪酬（或其他你个人使用的科目，比如“工资收入”等）
-
公司角度：
计提工资时（通常是月末）：
借：相关成本费用科目（如：管理费用——工资、生产成本——工资等，根据员工部门归属确定）
贷：应付职工薪酬——工资
应付职工薪酬——社保（公司部分）
应付职工薪酬——公积金（公司部分）
应付职工薪酬——其他
实际发放工资时：
借：应付职工薪酬——工资
应付职工薪酬——社保（个人部分）
应付职工薪酬——公积金（个人部分）
应付职工薪酬——其他
贷：银行存款
应交税费——应交个人所得税
缴纳社保、公积金、个税时：
借：应付职工薪酬——社保（公司部分）
应付职工薪酬——社保（个人部分）
应付职工薪酬——公积金（公司部分）
应付职工薪酬——公积金（个人部分）
应交税费——应交个人所得税
贷：银行存款
重点提示：
- 个税计算要准确！ 公司的人力资源部门或财务部门会负责计算和申报个税。如果你对个税计算有疑问，可以向他们咨询。
- 工资条要仔细看！ 工资条上会详细列出你的各项收入、扣款和实发金额。有不明白的地方，及时沟通。
情况四： 劳务报酬
如果你不是公司的正式员工，而是以个人身份为公司提供服务，公司支付给你的就是劳务报酬。
做账要点：
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个人角度： 劳务报酬也需要缴纳个人所得税，但计算方式和工资薪金不同。通常，公司会代扣代缴。 你收到款时，可以这样记录：
借：银行存款
贷：劳务报酬收入
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公司角度：
支付劳务报酬时：
借：相关成本费用科目（根据具体服务内容确定）
贷：银行存款
应交税费——应交个人所得税（代扣代缴）
重点提示：
- 劳务合同要明确！ 合同中要明确服务内容、报酬标准、支付方式、税费承担等。
- 预扣预缴要注意！ 公司在支付劳务报酬时，有义务按照规定预扣预缴个人所得税。
情况五： 其他款项
除了以上几种常见情况，还可能存在其他类型的款项，比如：公司支付给你的违约金、赔偿金等。这些款项的处理方式，需要根据具体情况和相关法律法规来确定。
做账要点：
- 具体情况具体分析。
- 咨询专业人士（如：会计师、税务师）。
总结一下:
无论是什么情况，公司打款给个人，都要做到账目清晰、有据可查。切记不可公私混淆，更不能偷税漏税！希望这篇长文能帮到你！
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